开年赋能!2 天精益辅导定调 2026,六大方向驱动业绩再攀新高
案例类型
营销运营体系
所属公司
宁波公司

项目概览

2026 年 1 月 15-16 日,浙江 KYZG 公司邀请金蓝盟彭老师开展为期 2 天的首期精益辅导项目。正值企业谋划新年发展蓝图之际,项目组通过与总经理及各层级人员深度沟通,全面摸清企业销售现状(覆盖广东佛山、义乌、云贵川等核心市场)、新产品开发进展、生产运营及内部管理情况,针对性提出六大发展建议,为企业 2026 年持续壮大指明方向,获企业高度认可。

工作重点及目标

工作重点围绕企业 2026 年发展战略规划展开,核心梳理现有业务优势与管理痛点,明确市场、生产、产品、管理等关键领域的提升路径;目标是巩固核心市场优势、激活新增长极、优化运营与产品开发流程、强化制度落地,推动企业在良好发展势头下实现业绩再突破。

本期主要工作内容

全维度现状调研:与企业各层级人员深入沟通,全面掌握广东佛山、义乌、云贵川等市场销售表现,以及新产品开发、生产运营、内部管理等核心板块现状; 

战略方向规划:与总经理深度研讨 2026 年发展路径,提出六大核心建议(巩固核心市场、生产强基增效、打造新增长极、优化新产品开发流程、落实管理制度、调动各方积极性),并达成一致意见; 

专项能力辅导:针对企业内部管理需求,开展 “如何高效开会” 专项指导;聚焦市场拓展,提供销售技能提升针对性辅导,赋能团队战斗力。

辅导成效显著

战略蓝图清晰落地:明确 2026 年六大发展方向,形成可落地的行动思路,为企业新年发展筑牢战略根基; 

核心优势持续强化:基于佛山、义乌市场创历史新高的良好势头,进一步明确巩固核心市场的具体打法,助力业绩持续攀升; 

管理效能精准提升:通过会议组织、销售技能等专项辅导,直接解决内部管理与市场拓展痛点,赋能团队高效推进工作; 

企业高度认可:企业对金蓝盟的指导工作非常满意,明确将按六大建议有序推进各项工作,力争新一年取得更大成功。

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