6 天筑牢管理根基!SZGC 落地 5 大核心流程 + 50 项待办,标准化水平全面提升
案例类型
生产运营体系
所属公司
石家庄公司

项目概览

2026 年 1 月 8 日 - 13 日,行业领先的工程塑料企业 SZGC(主营高铁配件工程塑料)开展首期精益管理提升项目,由金蓝盟张老师、刘老师联合主导。针对企业流程不完善、车间标准化不足、计划管理体系薄弱、质量意识待提升的核心问题,通过深度调研、流程梳理、实操演练等全流程辅导,构建标准化管理体系,形成 50 项改善待办事项,实现管理效能全面升级。

工作重点及目标

工作重点围绕 “流程标准化 + 管理体系化” 展开,核心梳理优化企业核心业务流程,搭建标准化作业体系与计划管理机制,强化质量意识;目标是完善流程管控、提升车间标准化水平、健全计划管理体系、增强全员质量意识,为企业稳健运营奠定坚实基础。

本期主要工作内容

深度调研与痛点梳理:聚焦企业流程管理、标准化建设等核心痛点,开展一对一沟通与现场实操调研,全面掌握管理现状; 

流程体系搭建:梳理公司二级流程泳道图与三级流程 SOP,重点落地设备保修、技术开发、生产异常、品质控制、生产计划执行 5 大核心流程,明确各流程管控节点; 

实操培训与能力提升:组织流程优化培训、质量意识培训,指导各部门开展泳道图 + 作业流程实操演练,教学 VISIO 软件使用,通过头脑风暴碰撞改善思路; 

改善事项落地:梳理形成 50 项待办改善事项,涵盖流程建设、标准操作建设、车间管理等关键领域,明确改善方向与执行路径; 专项辅导推进:开展生产计划订单管理辅导,协助完成 MES 系统上线前合同风险审核事宜。

辅导成效显著

流程管理规范化:成功搭建二级流程泳道图与三级流程 SOP 体系,5 大核心流程落地执行,明确管控节点,解决流程不完善问题; 

标准化水平提升:形成设备保修、品质控制等标准化作业流程,车间操作有章可循,标准化管理能力显著增强; 改善方向清晰:50 项待办事项精准覆盖管理痛点,为后续持续优化提供明确指引,形成闭环改善机制; 

团队能力进阶:通过实操演练与软件教学,员工流程梳理与标准化操作能力提升,质量意识同步强化; 

企业高度认可:总经理对项目成效非常满意,肯定项目在梳理流程、解决管理难题、赋能团队方面的核心价值。


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